27. Mai 2020
Die post-Phase der Corona-Krise für Unternehmen – einige Hypothesen.
Glücklich wieder zurück aus dem Home-Office? Alles wieder beim Alten?
Das Fazit unseres ‘Let’s talk’-Kundenanlasses im Januar 2020 war: «Die Digitalisierung im Dienstleistungsbereich hinkt der Industrie hinterher».
Ein paar Monate später sind virtuelle Meetings und Home-Office plötzlich ein Muss. In den vergangenen Wochen haben auch wir unsere Klienten vermehrt via ‘Skype und Teams’ unterstützt und begleitet. Aufgrund dieser Erfahrungen leiten wir die folgenden Hypothesen für die berufliche Zukunft ab:
Aufgrund der aktuellen Krise erfahren wir gerade, wie Vertrauen, Eigenverantwortung, Flexibilität und Innovation helfen, erfolgreich mit einer komplexen Situation umzugehen. Unsere Services Life-Cycle Outplacement®, Pit Stop®, Assessment und Executive Coaching basieren genau auf diesen vier Faktoren.