15. Dez 2025,
LLMs erfinden gemäss einer Studie der BBC & EBU je nach Modell zwischen 37% bis 51 % falsche Antworten. Lesen Sie in unserer Serie "Outplacement & KI" wie man KI im Bewerbungsprozess trotzdem optimal einsetzten kann und versteckte Übertreibungen im Lebenslauf oder Motivationsschreiben bemerkt..

Das Angebot an KI Tools wächst stetig, dass man kaum den Überblick bewahren kann. In einer Kündigungssituation sind die meisten Betroffenen überfordert, die richtige Wahl der passenden Werkzeuge zu treffen. Ein guter Outplacementberater ist KI Fachexperte. Wir haben die Erfahrung, welche Tools funktionieren und welche nicht zielführend sind. Dazu haben wir die Erfahrung, Vorschläge von KI zu validieren: So ist längst nicht jeder von ChatGPT oder Claude geschriebene Lebenslauf ein Garant für den Erfolg. LLMs tendieren gemäss einer Studie der BBC & EBU von Oktober 2025 zur «Halluzination» und erfinden je nach Sprachmodell zwischen 37% bis 51 % falsche Antworten. In der Praxis entstehen so manipulierte CVs, die zwar passend zur ausgeschriebenen Stelle sind, aber deren Wahrheitsgehalt überstrapaziert sind. Wir validieren die Ergebnisse zusammen mit den Klienten. Und ohne profunde Selbstreflexion fehlen ohnehin meist sehr relevante Informationen.