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    Auf LinkedIn existiert nun seit bald einem Jahr die Option, dass Stellensuchende in ihrem Profil für jeden sichtbar recht auffällig zeigen können, dass sie offen für eine neue Herausforderung sind. Finden die im Profilfoto grün markierten #Opentowork-Kandidat:innen wirklich einfacher zu den Firmen, deren Recruiter:innen - orange mit #hiring markiert - neue Mitarbeitende suchen?
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